Aciturri, una compañía «excelente» en la gestión de personas

De acuerdo a este instituto independiente que reconoce internacionalmente a las mejores organizaciones por su modelo de gestión de personas, los empleadores distinguidos «han demostrado que se preocupan por el desarrollo y el bienestar de su gente». Así lo perciben desde la propia compañía mirandesa que, en terreno nacional, ya cuenta con sedes en Andalucía, Asturias, Madrid y País Vasco, así como con otros centros de trabajo en Portugal y Brasil.

«Una empresa Top Employer no solo se preocupa por las personas y por su desarrollo profesional, sino que entiende que son el principal activo de la compañía porque son quienes sacan los proyectos adelante», reconocía Nacho Fernández Baragaño, el director de comunicación de la marca. Pero más allá de las buenas intenciones, es necesario un buen proyecto de recursos humanos que, a la postre, es el responsable de la satisfacción de la plantilla.

Isabel Vallejo de la Fuente es la directora de Personas, Seguridad y Medioambiente de Aciturri y una de las principales promotoras del modelo de gestión de recursos humanos condecorado por el instituto Top Employer. «Tenemos claro que la gestión del talento es una de las principales líneas de trabajo para que Aciturri siga creciendo», señalaba la directora, aludiendo al hecho de que la compañía incluye entre sus objetivos estratégicos el de ser «un empleador de referencia».

Por el momento, parece que la línea de trabajo es la correcta. No en vano, Aciturri ha obtenido la puntuación adecuada para obtener la certificación Top Employer, un reconocimiento fundamentado en los resultados de una encuesta de 339 preguntas que engloba seis áreas de recursos humanos con temáticas variadas entre las que sobresalen la gestión de personas, el ambiente de trabajo, la atracción de talento, la diversidad y la inclusión, entre otros.

De acuerdo con los resultados, que tras ser validados por dos auditores cualificados este martes se han hecho públicos, Aciturri se postula como una compañía que destaca en el ámbito de la flexibilidad horaria, retributiva y el fomento de la conciliación de la vida personal y laboral, así como en la inclusión de las personas con diversidad funcional, según detallaba Vallejo. Como es obvio, los resultados también evidenciaban que Aciturri ya es una empresa con certificación Top Employer.

«Cuando hemos visto los resultados hemos sentido una alegría tremenda porque es un reconocimiento al trabajo del equipo y porque supone el inicio del camino de mejora continua en la gestión del talento», celebraba la directora. Sin embargo, también hacía hincapié en que este reconocimiento constituye solo el principio porque su objetivo «es seguir estando siempre entre los mejores».