Sanidad elude responsabilidades y acusa al Ayuntamiento de no colaborar para mejorar la sanidad de Miranda

«Como bien sabes, nuestra Gerencia de Atención Primaria de Burgos, preocupada también por este mismo problema, y entre otras medidas, ha puesto en marcha una estrategia de captación activa de médicos de familia para poder atraer profesionales de otros territorios a la provincia. La Gerente de Atención Primaria me ha informado de las conversaciones que habéis mantenido al respecto. Esa misma estrategia se está realizando en todas las áreas sanitarias de Castilla y León. Previamente, en este área hemos aumentado la formación de especialistas en Medicina Familiar y Comunitaria de 9 a 41 en el año 2020», continúa la carta de la consejera.

Sin embargo, pide colaboración al Ayuntamiento para hacer «todavía más atractivas las ofertas de trabajo». «Si bien en lo que respecta al nivel retributivo estamos en el rango superior del país, la escasez de profesionales y la gran oferta de plazas hace que cualquier elemento distintivo que pueda acompañar una oferta de trabajo dándole un valor añadido, pueda marcar la diferencia para atraer nuevos profesionales. Una colaboración que por parte del Ayuntamiento de Miranda no se ha producido. Deseo que en estos próximos meses esa colaboración del Ayuntamiento pueda verse acrecentada y, conjuntamente, poder atraer profesionales al municipio de Miranda de Ebro», acusa la consejera de Sanidad.

Hernando recuerda a la consejera, tras esta respuesta, que «las competencias en materia de sanidad son de la Junta de Castilla y León y, por tanto, su obligación es resolverlo ella, no de manera compartida. El Ayuntamiento legalmente no puede solucionarlo aunque quiera», sentencia la regidora.

«Es hora de que la Junta se tome muy en serio la situación de la Sanidad Pública en Miranda de Ebro, que empieza a ser sangrante. Esta carta es un ejemplo de la incapacidad gestora de la Junta de Castilla y León en materia de Sanidad, aparte de una tomadura de pelo», concluye la Alcaldesa.