El PSOE propone incluir 8 plazas de bomberos en la oferta pública de 2018

De ahí que el PSOE haya presentado a Personal una propuesta para incluir 8 plazas de bombero en la Oferta Pública de Empleo de 2018, pendiente de aprobación. El concejal Antonio Fernández Santos calcula que, tras la resolución de las convocatorias pendientes, quedarían 12 puestos de bombero sin cubrir. Y como la OPE debe ser «prudente», y tener en cuenta las necesidades de todas las áreas municipales, el socialista plantea incluir 8 plazas, y cubrir el resto en próximas convocatoria.

En una nota de prensa, el concejal explica que actualmente están por cubrir tres plazas de sargento, 2 de cabo, 7 de bombero-conductor y 8 de bombero. Una vez se resuelva la convocatoria de bombero-conductor, por promoción interna, y se cubran las dos jubilaciones previstas para este año y los dos puestos de cabo, también por promoción interna, quedarían vacantes 19 plazas de bombero. De ellas, quedarían cubiertas 7 de la oposición ya convocada.

Así, los cálculos del PSOE indican que la plantilla de Bomberos requeriría de un refuerzo de 12 profesionales y la propuesta de la formación pasa por incluir en la OPE de 2018 un total de 8 plazas. El resto, más las tres vacantes que quedarán cuando se cubran los tres puestos de sargento por promoción interna, habría que incluirlas en una oferta pública posterior.